交社保有什么好处和用途？公司怎么交社保的？

社保，是指国家为保障公民的基本生活和健康而实行的一种社会保障制度。其包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个险种。

通过交纳社保，个人可以获得如下好处和用途：

1. 养老金：社保是保障老年人的基本生活的重要制度。工作满15年以上，符合国家相关规定即可以领取养老金。

2. 医疗保障：通过交纳医保，个人可以在医疗服务中享受国家的医疗保障制度。对于住院、门诊、医药等方面的支出，都可以得到一定的补偿。

3. 失业保障：在失业期间，可以得到一定程度的补贴和帮助。个人失业期间可以通过失业保险的支持稳定生活，以追求新的就业机会。

4. 工伤保障：当工作中发生劳动事故、职业性疾病或意外受伤时可以获得工伤保障。社保制度保障了劳动者的权益，使得在工作中受伤时可以得到应有的解决和支持。

5. 生育保障：可以得到生育补助，让女性能够在生育期间得到相应的护理和照顾，保护婴儿的健康成长。

那么，公司该如何交社保呢？根据国家的各项社保政策规定，公司一定要按时、足额缴纳。一般来说，公司需要在规定时间内向社保局提交相关申报材料和缴纳社会保险费，同时在每个月的月末最后一天前将相关费用缴纳完毕。建议公司要做好社保制度管理和相关工作记录，以方便随时了解公司的社保缴费情况。

在实际操作中，如果公司有新员工入职，有必要及时开具本人的个人社保缴费证明，以及工资与社保缴纳的明细。同时，在员工离职时也需要注销相关的养老险、失业险等缴费信息。这些正规的操作方式，可以保障公司和员工的利益。

总之，交纳社保是保障个人、企业与国家财富的重要渠道。只有注重建立有序的社保制度，加强风险防范，增强社保制度的可持续性和稳定性，才能真正保障社会和个人安全与福利的实现和完善。