如何制定银行逾期贷款催收考核方案？

银行逾期贷款催收考核方案应该是一个严密的流程和评估指标体系，以确保催收工作的顺畅和有效。以下是一些制定银行逾期贷款催收考核方案的建议：

答案1：催收策略与效果指标

首先，银行应该确定基本的催收策略，包括电话催收、信函催收、上门催收等多种方式。然后，确认关键的效果指标，例如催收回款率、催收周期和减少坏账率等等。根据这些指标制定严密的评估体系和绩效考核标准，以鼓励催收组织提高催收质量和效果。

答案2：催收员能力评估

其次，银行应该考虑对催收员的能力评估。催收员应该具有良好的沟通技巧和催收技巧，以及坚实的法律和金融背景知识。通过制定能力评估标准和培训计划，银行可以提高催收团队的质量和水平。

答案3：法律合规和风险控制

最后，银行必须确保其催收工作合法、合规、风险可控。催收组织必须遵守国家法律法规，保护客户隐私权和信息安全。另外，催收组织应该注意对风险的识别和控制，包括客户信用风险和滚动风险等潜在的催收风险。

结尾：银行逾期贷款催收考核方案多重目的，一方面帮助银行催收欠款，保护银行权益，另一方面也需要遵守法律法规，维护客户权益和形象，同时还要有效控制催收风险。因此，银行应该在制定催收方案时充分考虑这些因素，并寻求专业法律意见，以确保其催收工作的合法和有效。