随着社会的发展，私人贷款成为了人们生活中的重要组成部分，为人们提供了更多的借贷渠道和更大的借贷额度。但是，由于一些客户的还款不及时或者逾期，给信贷公司带来了很大的经济压力。因此，一些信贷公司会采取扣除客户工资的方式来弥补损失。那么，信贷公司因客户逾期扣除工资是否合法呢？本文将从各个角度为大家科普。
从法律上看，信贷公司因客户逾期扣除工资是合法的。根据我国的《合同法》规定，当事人应当按照合同约定的方式、期限、地点履行债务。如果债务人未按照约定履行债务，债权人有权要求履行，或者请求解除合同并要求赔偿损失。在这个情况下，信贷公司可以采取扣除客户的工资的方式来弥补自己的损失。
从经济原理上看，信贷公司因客户逾期扣除工资也是合理的。信贷公司提供给客户的贷款是以客户的信用记录和还款能力为依据的，如果客户不能按时还款，就会使信贷公司的风险增大，甚至导致信贷公司破产。因此，信贷公司采取扣除客户工资的方式来确保自己的收益和利益是完全合理的。
此外，客户签署了贷款合同，承诺按时还款。如果客户不能履行自己的承诺，从道德上讲，信贷公司采取扣除客户工资的方式来要求客户履行还款义务也是合理和有效的。毕竟，客户应当对自己的行为负责，尽自己的努力来履行自己的承诺。
最后，从法律的后果角度来看，如果客户在还款期限内逾期未还，并在信贷公司书面通知后15日内仍未还款，信贷公司可以依据《中华人民共和国合同法》的相关规定，采取强制执行措施。这将给客户带来很大的经济损失和信用损害，并且可能会对客户今后的信用记录产生不良影响。
综上所述，信贷公司因客户逾期扣除工资是合法的。客户在签署贷款合同时应当认真阅读合同条款，明确自己的还款义务，并按照约定及时还款，以避免不必要的纠纷和损失。